2014傑出生技獎揭曉 醫材、創新藥物受青睞

撰文記者 吳靜芳
日期2014-08-10
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文/吳靜芳 圖/環球攝影組

舉行至今已有3年的傑出生技獎,逐漸成為對生技產業公司的營運肯定。今年更首次頒發兩座產業金質獎予醫材大廠精華及學名藥老將生達,凸顯了台灣優良醫材崛起,及學名藥廠轉型的趨勢。

傑出生技獎共有3個獎項,分別為發展策略、科技創新且經營績效傑出之生技公司的「傑出生技產業金質獎」、在台設立不超過10年或上年度營業額新台幣1億元以下的「潛力新秀獎」,表揚未來發展潛力雄厚、前景可期之生技公司的「年度創新獎」則是2013年上市或完成技術移轉之最具創新性產品或技術。由16位國內專家成立的評審團進行初審、複審及決審。

評審之一,國立陽明大學衛生福利研究所教授黃文鴻指出,產業金質獎著重公司營運實績及研發能量,並必須要有獲利表現。

傑出生技獎產業金質獎第一屆頒給台灣神隆,表彰其品質優良的原料藥在世界扮演重要角色。第二屆頒予轉型成功的台灣東洋。今年首次頒發兩座產業金質獎予生達及精華,黃文鴻指出生達的國際化轉型是學名藥廠典範,評審團也對精華光學出色的經營成績十分讚賞。過去雖有醫材廠商報名但均落馬,這是首次有醫材廠商得獎。綜觀三屆產業金質獎得獎廠商,黃文鴻指出,國際化及創新程度愈高的廠商,愈能脫離台灣市場限制,公司營收成長也能逆勢成長。

黃文鴻也指出,今年有些報名金質獎的廠商,其實更適合報名潛力新秀獎。這次評審過程中評審團對結果有高度共識,他並強調,傑出生技獎並未收取報名廠商任何費用,也未有獎金頒發,注重精神榮譽,希望未來更多廠商踴躍參加。

在潛力新秀獎方面,黃文鴻指出,雖然今年得獎的杏國、泉盛、因華都有母集團杏輝、中天、健喬信元支持,但這兩年資本市場熱絡,無母公司支撐的新藥公司也有崛起機會。


產業金質獎

【生達化學製藥】轉型國際化 要做「比學名藥更好」

「From generics to better-than-generics!」成立近50年的生達化學製藥,鑒於學名藥獲利壓縮,股價疲弱,力求多角化經營。不僅眼光瞄準國際,也調整產品結構,挑戰獲利較高的第四類(Paragraph 4, P4)困難學名藥及505(b)(2),更與中化、永信、益得生布局新藥。

生達總經理范滋庭表示,在美國市場申請的4張藥證中,就有2張適應症分別為帕金森氏症與降血脂的P4困難學名藥,其中1張P4與日本藥廠合作。9月將就主要適應症為僵直性脊椎炎的口服劑型,再申請1張P4。

而生達也努力耕耘東南亞市場外銷,目前持有的東南亞藥證是國內學名藥廠之首,高達150張。生達在東南亞營收2億,約等同在中國、日本、韓國及美國市場營收加總,是生達十分看好的未來戰略市場。

傑出生技獎評審,國立陽明大學衛生福利研究所教授黃文鴻指出,生達是務實經營的典範,策略得當,外銷佔營收近20%,每年盈餘均有成長,從上市到今日都有EPS,「對學名藥廠來說相當不容易。」

「感謝衛服部逼得我們必須這麼做!」政策影響下,學名藥廠持有的舊藥證,健保藥價只會愈來愈低。規模不大的生達,被逼得必須轉型,分散品項風險。范滋庭他也強調,就國際經驗來看,生達必須擴大,才有辦法和全球的對手競爭,「只做台灣學名藥很難成長。」

【精華光學】醫材股王 隱形眼鏡MIT 製造代工稱霸國際

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